”Tutkimusten mukaan erilaiset perhemyönteiset käytännöt lisäävät työssä jaksamista, tuottavuutta ja tyytyväisyyttä sekä vähentävät poissaoloja ja vaihtuvuutta.” (Maria, Carlsson 2016: Ruuhkavuosien ratkomisopas)
Uskomme Knowitissa, että työn ja vapaa-ajan tulee olla tasapainossa ja tuemme perhe-elämää muun muassa kannustamalla molempia vanhempia pitämään perhevapaata.
Kävin pitämässä maaliskuun lopulla CV-klinikan Mothers in Business (MiB) järjestön naisille. Olen uravalmentaja ja päätoimeltani HR Manager Knowit Oy:ssä (hoitovapaalla) ja haluan omalla toiminnallani rohkaista ja sparrata erityisesti naisia etenemään urallaan. Koulutukseltani olen KTM, sivuaineena sosiaalipsykologia, ja myöhemmin olen opiskellut itseni ratkaisukeskeiseksi valmentajaksi.
Tässä koottuna muutama rohkaiseva sana ja käytännön vinkki itsensä kehittämiseen, joista voi olla hyötyä työnhaussa niin naisille kuin miehillekin.
